Klarheit
schafft
Frieden
Erfolg beginnt
mit Klarheit
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Warum Klarheit?
Willkommen bei Klarheit schafft Frieden, mein Name ist Florian Simbeck. Der Kern meiner Arbeit ist, dass Unternehmen und Menschen wieder in ihre Handlungsfähigkeit kommen, sodass Leichtigkeit und Freude zurück ins Tun kehren. Stets lösungsorientiert und auf das Machbare ausgerichtet.
Dafür müssen Werte, Vision und Mission stimmen, und vor allem müssen die Konflikte gesehen werden. Es geht um die Entwicklung einer klaren Roadmap, die zeigt, wie man vorankommt.
Das Wichtigste: Alles muss auf den Tisch. Alle dunklen Ecken müssen beleuchtet werden. Erst dann ist eine sinnvolle Veränderung und nachhaltiger Erfolg möglich.
Oft entstehen dabei beiläufig neue Geschäftsideen, Produkte oder Wege für Vertrieb und Marketing – einfach, weil man klarer sieht und plötzlich Raum für Innovation entsteht.
Finde dein Warum und du entdeckst ein Stück von dir selbst.
Florian Simbeck
Klarheit schafft
Handlungsfähigkeit
Unklarheit schafft Stillstand
Was sagen die Unternehmens-Zahlen?
Klarheit macht den Unterschied – und die Fakten sprechen für sich. Die Zahlen zeigen, wie Unternehmen durch klare Werte & Kommunikation, Visionen und Strukturen erfolgreicher werden.
Entdecke, wie Klarheit Effizienz steigert, Mitarbeiterbindung stärkt und Profitabilität erhöht – und warum sie der Schlüssel für deinen Erfolg ist.
#FaktenDieZählen #KlarheitWirkt #ErfolgMitSinn
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Purpose-Kultur: 21% der Unternehmen mit einer klaren Purpose-Kultur erzielen eine höhere Profitabilität.
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Effizienz: 12% Ineffiziente Kommunikation kostet Unternehmen über 10.000 Euro im Jahr pro Mitarbeiter.
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Silent-Quitting: 38% der deutschen Beschäftigten planen, innerhalb eines Jahres zu kündigen.
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Klare Werte: 73% der Bewerber würden sich nicht bei einem Unternehmen bewerben, dessen Werte nicht mit den eigenen übereinstimmen.
Wer profitiert von Klarheit?
Klarheit ist der Gamechanger – für Unternehmer, Start-ups und Teams. Sie legt den Grundstein für Wachstum, Fokus und Innovation und ermöglicht handlungsstarke Entscheidungen mit messbaren Ergebnissen.
#MehrWachstum #MehrFokus #KlarheitEntscheidet #InnovationEntfachen #GemeinsamHandeln #GeschäftsfeldEntwicklung #KonfliktLösung #MitarbeiterMotivation #UnternehmensDrive
Unsere Angebote
Für deinen nachhaltigen Unternehmenserfolg
Analyse &
Beratung
Der erste Schritt zur Klarheit: Unser Klarheits-Check bewertet die aktuelle Situation deines Unternehmens in Bezug auf Kultur, Werte und interne Dynamiken. Vielleicht haben Mitarbeiter innerlich gekündigt oder Teamkonflikte belasten die Produktivität. Mit dem Klarheits-Check decken wir Unklarheiten auf und legen die Basis für gezielte Maßnahmen. Dies ist die optimale Vorstufe zum “Klarheit schafft Frieden”-Workshop.
#KlarheitImBusiness
#WerteImFokus
#SilentQuitting
Workshops & Seminare
Den Grundstein für nachhaltigen Erfolg legen: Unsere Workshops & Seminare stärken dein Unternehmen ganzheitlich. Im “Klarheit schafft Frieden”-Workshop verbinden wir die Arbeit an Werten und Konflikten, um echte Klarheit zu schaffen. Durch praxisnahe Methoden fördern wir das Verständnis und die Zusammenarbeit im Team. Dieses Format baut auf dem Klarheits-Check auf und ebnet den Weg für langfristige Veränderungen.
#lebendigeKommunikation
#KlarheitSchafftFrieden
#VisionUndMission
Sparring & Begleitung
Kontinuierliche Unterstützung für deine Weiterentwicklung: Mit unserer Sparring & Begleitung stehen wir dir bei der Umsetzung der erarbeiteten Strategien zur Seite. In regelmäßigen Sessions reflektieren wir Fortschritte, besprechen Herausforderungen und entwickeln gemeinsam Lösungen. Dieses Format stellt sicher, dass die Veränderungen nachhaltig wirken und dein Unternehmen flexibel bleibt. Als vertrauensvoller Partner fördern wir deine persönliche und unternehmerische Entwicklung.
#WeiterentwicklungImFokus
#NachhaltigeLösungen
#ReflexionUndErfolg
Hast du dir diese Fragen
schon mal gestellt?
Vision
“Ist deine Vision klar formuliert oder hast du keinen Peil wohin die Reise gehen soll?”
Werte
“Werden deine Unternehmenswerte wirklich gelebt oder sind sie nur Dekoration im Leitbild?”
Dein Warum
“Kennst du dein ‘Warum’ – und treibt es dich und dein Team wirklich an?”
Recruiting
“Hast du bereits Geld und Zeit in die falschen Mitarbeiter investiert und suchst jetzt eine langfristige Lösung?”
Firmenkultur
“Fühlt sich dein Team wohl und motiviert – oder gibt es versteckte Konflikte, die den Erfolg blockieren?”
Markenkommunikation
„Kommt deine Markenbotschaft klar bei deinen Kunden an – oder hast du das Gefühl, da geht noch mehr?”